Für Bewerber




LOOK.ING Personalberatung ist Ihre Agentur für Fach- und Führungskräfte.

Wir unterstützen Sie bei Ihrer Bewerbung und möchten Sie um Beachtung folgender Hinweise bitten:
 

  • Bewerben Sie sich nur auf Positionen, in denen Sie sich tatsächlich wiederfinden. Wenn es nicht passt, wird es nicht zu einer Einstellung kommen.
     
  • Ganz ausdrücklich fordern wir Sie aber auch dann zu einer Bewerbung auf, wenn die ausgeschriebene Position für Sie eine persönliche Weiterentwicklung darstellt. Das kann neben der typischen Aufwärtsbewegung innerhalb der Hierarchie auch ein Branchenwechsel, ein Produktwechsel oder ein Aufgabenwechsel sein, wichtig ist Ihr Potential und Ihre Bereitschaft zur aktiven Entwicklung Ihres Profils.
     
  • Rufen Sie uns an, um Ihre Chancen und Möglichkeiten im Vorfeld einzuschätzen. Das erspart allen Beteiligten Arbeit und Frust.

 

  • Schicken Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung, die Chance, dass wir aus vorhandenen Profilen neue Positionen besetzen, ist durchaus gegeben.

 

  • Wir haben ein hohes Interesse daran, nur tatsächlich passende Bewerber zu den ausgeschriebenen Positionen zu vermitteln. Insofern sind wir Ihr Berater in allen Fragen zur Bewerbung, zur Position und zum Unternehmen. Nutzen Sie diesen für Sie kostenlosen Service und sprechen Sie mit uns!

 

  • Wir suchen Kandidaten für offene Positionen, nicht offene Positionen für wechselwillige oder arbeitssuchende Kandidaten.